拓展团队精神

　对于拓展公司来说，我们的目的是帮助企业打造一个具有凝聚力的团队，为企业谋取最大的利益。因此说，拓展公司设计的拓展训练不是一项单纯的娱乐活动。对于拓展公司的拓展训练，人们说的最多的就是累或者不累，当你单纯去玩的话就觉得是旅游或者活动，但是当是全心去体验拓展的项目的时候，真正有所感悟的时候，那才是拓展真正的意义，拓展训练这种培训方式,虽不是企业管理的灵单妙药,至少也是管理者不可或缺的好帮手。

　　　拓展训练的概念被引入中国，近几年来迅速发展，不断受到推崇，被越来越多的企业列为培训项目。它可分为两大类型：一种是以场地式培训为主的拓展训练，一种是借助自然环境为主的野外拓展训练。东莞拓展训练并非体育加娱乐，也不是所谓的"魔鬼训练"，它需要解决一系列问题。在今天，知识和技能已成为重要资本，而强烈的进取心、顽强的意志和良好的沟通与合作精神更是一种无形的力量，那么，在什么情况下能使有限的知识和技能释放出极大的能量?如何开发出那些一直潜伏在每个人身上，而人们又未必真正了解的能力和情趣?怎样才能实现跟他人的良好沟通，并弄清这种沟通能够深入到什么程度?怎样有效地消除个人自我中心概念，改变对他人和社会的冷漠心态?这些就是拓展训练的真正意义所在。

　　因此，各个企业为自己的员工来一场拓展训练是必须的，只有这样才能真正的将员工团结起来，为企业的发展做出努力。

拓展培训可以提高团队精神

         在拓展培训的过程中， 会让团队成员了解到个人的荣辱得失是与集体的荣誉连在一起的，集体获得了荣誉，每个

成员都有成就感，反之，集体的事情失败了，每个人都不可能获得成功。

     团队培训可以提高团队成员的个人观念

         在拓展培训的过程中会让团体中每个人都要改变自己的观念，自己是团体的一部分，要以团体为重，团体的利益

是第一位的，个人吃点亏不要紧，如果每个人都这样想，那么就一定会提高团体的凝聚力和向心力。

     拓展培训会提高团队成员目标的明确性

          在拓展培训中，经过一系列的项目比赛会让团队成员明确一个道理，只有拥有共同的目标公司才能够所向披靡，

越来越强大。共同的目标是大家团结在一起的动力和方向，目标明确才能够激发大家的斗志。